| Title : | Menaxhimi i resurseve njerëzore në sport dhe rekreacion |
| Other title : | Human resource management in sport and recreation |
| Material Type: | printed text |
| Authors: | Packianathan Chelladurai, Author |
| Publisher: | Shkup : Ars Lamina |
| Publication Date: | 2017 |
| Pagination: | xxvi, 341 p. |
| Layout: | ill. |
| Size: | 29 cm |
| ISBN (or other code): | 978-6-08-247666-7 |
| General note: | Includes bibliographical references and index |
| Languages : | Albanian (sqi) Original Language : English (eng) |
| Descriptors: | Personnel management
Sport-Human resources management
Sports administration.
|
| Class number: | 796 |
| Abstract: | Botimi i dytë i këtij libri inovativ vazhdon t’i udhëzojë studentët në një kuptim më të mirë resurseve njerëzore në sport dhe rekreacion. “ Menaxhmenti I resurseve njerëzore në sport dhe rekreacion, Botimi i dytë” praktikuesve te ardhshëm iu ofron informacione solide për hulumtimin dhe zbatimin e menaxhimit të resurseve njerëzore për sukses në industrinë e sportit. Me mbi 30 vjet eksperiencë në menaxhimin e resurseve njerëzore, Dr. Pakiantan Caladurai ofron kuptim të dinamikës te resursëve njerëzore dhe të menaxhimit, por në fous vendos tre grupe të ndryshme të njerëzve nga te cilët përbëhen resurset njerëzore në organizatat sportive dhe rekreative: punetorët e paguar profesionale, vullnetarët dhe vetë klientët. Dr. Caladurai përpiqe t’i bashkojë procesët e menaxhimit me dallimet individuale midis këtyre tre grupëve. “ Menaxhmenti i resurseve njerëzore në sport dhe rekreacion, Botimi I dytë” i bashkon fushat e menaxhmentit të resurseve njerëzore dhe industrisë sportive në lexim të lehtë. Referencat e azhurnuara, shembujt dhe studimet tregojnë rritjen e shtuar, interesin dhe komplekstitetin e menaxhimit te resurseve njerëzore në sport gjatë viteve të kaluara. Ky botim I ri e ve theksin në kompetencat menaxheriale, rëndësinë strategjike të resurseve njerëzore dhe implikimet e drejesise organizative. Gjithashtu, ne te ka edhe nje kapitull i ri per marketingun e brendshem, nje ide ecila deri tash nuk është dikutuar në mënyr adekuate në kuadër të sportit, por meriton vëmendje për shkak se organizatat sportive dhe rekreative e kuptojnë rëndësinë e resursëve njerëzore gjithnë e më mirë. Ky kapitull i ri e shpjegon në detaje ndikim e mundshëm që mund ta ketë marketingu I brendshëm dhe e tregon përdorimin e tij. “Menaxhmenti i resurseve njerëzore në sport dhe rekreacion, Botimi i dytë” do t’i orientojë studentët të kuptojnë idetë kryesore në fushën e resurseve njerëzore në sport dhe rekreacion. Me këtë do t’i pergatisë ata për karrierë në këtë industri. |
| Contents note: | Resurset njerëzore në sport në rekreacion; Vullnetarët dhe vullnetarizmi; Profesionistët dhe profesionalizmi; Klientët si resurse njerëzore; Dallimet individuale në resurset njerëzore; Aftësitë; Personaliteti; Vlerat; Motivimi; Praktika e resursëve; Drejtësia organizative; Dizajnimi i punës; Personeli dhe konsiderimet për karrieren; Udhëheqja; Vlerësimi i performancës; Sistemet shpërblyese; Marketingu I brendshëm; Rezultatet nga sjellja; Knaqësia; Angazhimi. |
| Record link: | https://library.seeu.edu.mk/index.php?lvl=notice_display&id=18495 |
796.0194 
